为进一步提升乡村医生的诊疗服务能力和基本公共卫生服务水平，切实做好新时期下党的卫生健康工作，根据国家卫生健康委《2021年基层卫生人才能力提升培训项目实施方案》、山西省卫生健康委《关于做好2021年基层卫生人才能力提升培训项目工作的通知》（晋卫基层函[2021]4号）和运城市卫生健康委《关于下发运城市2021年基层卫生人才能力提升培训项目实施方案的通知》（运卫基层函[2021]284号）文件精神，我院承接了运城市市卫健委2021骨干乡村医生培训项目。在接到培训通知后，学院领导高度重视，立即组织继续教育中心、院办公室、总务处等相关科室召开专题会议，学习文件精神，制定实施方案，确定培训环节及流程，部署疫情防控保障。2021年 10 月 21日，培训班正式启动，全市12个县（永济市除外）辖区内的骨干乡村医生269人参加了此次培训。
培训采取基本医学理论学习和医院临床科室轮转相结合的方式，参训学员分两批，每一批培训30天，其中理论学习15天，医院临床科室轮转15天，共历时两个月。培训以全科医生理念、实践操作技能、基层适宜技术为主，包括常见病的诊断和治疗、危急重症的识别处置与安全转诊、慢性非传染性疾病的规范化管理、健康教育和健康生活方式指导、中医适宜技术、常见病诊疗技术操作规范等。结合村镇属地化管理，开展应对突发公共卫生事件和疫情防控相关知识培训，提高传染病筛查、早期识别、信息上报、应急处理、随访管理等综合管理能力，提高乡村医生基本公共卫生服务能力，充实乡村医生技术水平，适应农村卫生事业发展，满足广大农村居民对卫生健康服务的需求。截止12月19日，所有参训学员均完成了理论学习与临床轮转，并参加了理论知识测试，圆满完成此次培训。
通过这次培训，学员们都感觉收获很大。第一，学员们认识到做好基层卫生工作的重要性和现实意义，进一步增强了基层医卫工作的责任感及使命感。第二，提高了自己的医疗和公共卫生知识水平，这次培训内容是他们最急需的，最实用的。大家在学习、实践、思考中，汲取到许多新知识、新技能，无形中提高了自己的诊疗水平，为保障人民群众的身体健康奠定良好的技术基础。第三，增加了乡镇卫生院与村卫生室之间的交流，对理论知识的实际工作架起了桥梁。希望市卫健委多组织这样的培训。
乡村医生作为农村公共卫生技术队伍的重要组成部分，是农村初级卫生保健的主要承担者，是最贴近农村居民的健康“守护人”，也是农村基本医疗和公共卫生服务体系建设的中坚力量。加强乡村医生队伍建设，开展乡村医生技能培训，提升医疗能力和水平，对于促进公共卫生服务发展，让农村居民获得便捷、价廉安全的基本医疗服务，具有重要意义，也是推进健康中国建设和乡村振兴战略的重要举措。下一步，我院将结合自身专业特点，进一步拓宽思路，加快完善技能培训体系，构建“标准化、专业化、实体化”培训组织，做好医卫人员技能培训相关工作，为全面提高我市基层医疗卫生服务能力和促进我市卫生健康事业可持续发展作出应有的贡献。
附相关活动照片：
2022年5月16日
